Informations générales

Entité de rattachement

DI  

Référence

CTAI26-9500  

Nombre de poste à pourvoir

1

Description du poste

Profil principal

SUPPORT & MANAGEMENT - S&M190 - Responsable d'Entité 2

Intitulé du poste

Chief Technology Officer (CTO) F/H

Activités / missions internes

Le CTO de CTAI est chargé d'assurer la Direction Technique au sein de l'entreprise ; il agit en tant qu'autorité technique au nom du Directeur Général, gère et développe les technologies dans le cadre défini par l'accord de coentreprise (JV) de CTAI afin de soutenir les activités actuelles et futures et veille à l'excellence technique en dirigeant le Comité Technique de CTAI

1) Agir comme Autorité Technique pour tous les produits CT40 :
- Veiller à ce que les produits soient gérés conformément au cadre applicable de gestion de l'ingénierie,
- Désigner des RT délégués, qualifiés et expérimentés en ingénierie, compétents en gestion technologique du cycle de vie des produits
- Veiller à ce que le produit fasse l'objet de revues de conception et, le cas échéant, de revues de gestion tout au long du cycle de vie du produit
- Veiller à ce que les aspects critiques de la conception du produit soient soumis à un examen indépendant approprié
- Certifier les Produits conformément aux exigences du ou des marchés cibles et selon les modalités prévues au contrat
- veiller à ce que les produits soient conformes aux exigences en matière d'ingénierie de sécurité des produits imposées par les termes du contrat ou d'un accord client équivalent, ainsi qu'à toute exigence spécifique de CTAI
- Veiller à ce que l'équipe Ingénierie optimise l'utilisation de la modélisation et de la simulation tout au long du cycle de vie du produit

Catégorie socio-professionnelle

Cadre

Profil interne / Compétences requises

En tant que membre clé de l'équipe de direction de CTAI le titulaire de ce poste veille au bon fonctionnement de la structure d'ingénierie et s'assure que les délégations sont en place pour obtenir des résultats techniques sûrs et conformes. La gestion des technologies/Le management de l'innovation permet à CTAI de conserver son avantage concurrentiel

Etre Autonome
Etre Organiser
Etre Force de proposition
Faire partager ses idées et travailler en équipe

Nécessite un jugement complexe fondé sur une réflexion analytique approfondie :
- Personne dynamique, impliquée et dotée d'un excellent esprit d'équipe, axée sur les résultats et résolument tournée vers le client, qui s'engage à identifier et à résoudre les problèmes des clients.
- Capacité de persuasion avec une aptitude à influencer et à surmonter les résistances. Capacité à identifier, à affronter et à surmonter les obstacles à la bonne réalisation d'une tâche ou d'un projet.
- Compétences en communication ciblées avec une aptitude à exposer clairement des visions, des enjeux et des conclusions.
Enthousiaste, calme et pragmatique
Agit avec une grande intégrité et s'efforce d'obtenir des résultats honnêtes et efficaces

Description de l'environnement de travail

2) Veiller à maintenir l'avantage concurrentiel de CTAI grâce à la technologie :
- Elabore et met à jour un plan technologique et une feuille de route pour les produits CTAI, pour répondre aux besoins des marchés actuels et futurs
- Définir les investissements afin de poursuivre le développement de la technologie canon téléscopé et des systèmes associés
- Gérer la propriété intellectuelle de CTAI, y compris le portefeuille de brevets
- Etablir des relations avec des organisations partenaires afin d'intégrer des technologies tierces dans les produits CTAI et d'appliquer la technologie CT40 à des produits tiers

3) Excellence Technique – A travers la Direction du Comité technique et des sous-disciplines de l'ingénierie, le CTO :
- met en place les politiques, les processus, les règles, les outils et les ressources documentaires en matière d'ingénierie
- Veille à ce que les équipes techniques disposent des compétences nécessaires au développement des produits de l'entreprise, y compris la gestion globale du pan de formation en ingénierie
- défini les critères de performance fonctionnelle, d'assurance et de supervision technique
- Améliore de façon continue les capacités fonctionnelles en matière d'ingénierie au sein de CTAI
- met en place et assure le suivi des processus d'ingénierie conformément aux exigences de la norme ISO 9001
- Évalue les performances individuelles des responsables fonctionnels

Localisation du poste

Localisation du poste à pourvoir

France, Centre, Cher (18 )

Site

Bourges

Lieu

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

> Bac +5

Niveau d'expérience min. requis

Expérimenté ( Supérieur à 10 ans)

Langue & niveau

Anglais (Travaille dans la langue)

Suivi par

Responsable RH

DELPHINE MARTINEAU DEBRAUWER

Demandeur

Opérationnel

BEEBY

Prénom opérationnel

HEATHER

E-mail opérationnel

h.beeby@cta-international.com